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Le taux de chômage a baissé pour les travailleurs noirs et hispaniques en avril, mais est resté stable pour les travailleurs américains d’origine asiatique.
Le taux de chômage aux États-Unis a légèrement baissé à 3,4 % le mois dernier, selon le Bureau of Labor Statistics des États-Unis. Le nombre a non seulement marqué une baisse par rapport à 3,5% en mars, mais il a également égalé le taux le plus bas depuis 1969.
Le chômage a fortement baissé pour les travailleurs noirs, tombant à 4,7 % en avril contre 5 % le mois précédent. De même, le taux de chômage chez les travailleurs hispaniques est tombé à 4,4 % le mois dernier, contre 4,6 %.
Pour les travailleurs américains d’origine asiatique, le taux de chômage est resté stable à 2,8 %, comme en mars.
“Les taux de chômage restent bas dans tous les domaines et historiquement bas pour les travailleurs noirs”, a déclaré Valerie Wilson, directrice du programme de l’Economic Policy Institute sur la race, l’ethnicité et l’économie.
Avec un taux de chômage global inférieur à 4%, la différence de taux entre les groupes démographiques raciaux se réduit également, a-t-elle ajouté.
Pilotes inattendus
Un examen plus approfondi du taux de participation à la population active – une mesure du nombre de personnes à la recherche d’un emploi – montre un facteur sous-jacent à la baisse du taux de chômage des travailleurs noirs dans ce dernier rapport.
“Le taux de chômage des Noirs a baissé pour des raisons bizarres”, a déclaré l’économiste en chef de l’AFL-CIO, William Spriggs. En effet, le taux de participation au marché du travail des travailleurs noirs a diminué en avril, a-t-il déclaré, passant à 63 % contre 64,1 % en mars. Pour les hommes noirs, le taux est passé de 70,5 % à 67,8 %.
Lorsque cette constatation est placée à côté de la baisse du taux de chômage, cela suggère qu’il y a des chômeurs qui ont cessé de chercher un emploi ou qui n’en ont pas trouvé à ce moment-là.
“C’est une sorte de message mixte étrange”, a déclaré Wilson. “Mais encore une fois, en regardant la tendance à plus long terme, elle est encore assez stable et stable par rapport à ce que nous avons vu au cours des derniers mois.”
Les tendances à plus long terme montrent également une légère augmentation du taux d’activité des populations américaines d’origine asiatique, qui était de 64,9% en avril – le même qu’en mars. Il y a un an, le taux de participation de ce groupe démographique était de 64,5 %. “C’est aussi un signe de croissance continue de l’emploi alors que de plus en plus de personnes entrent sur le marché du travail”, a déclaré Wilson.
Repérer les pousses vertes
Le rapport sur la masse salariale d’avril a montré d’énormes gains dans le secteur des soins de santé et de l’assistance sociale – une augmentation de plus de 64 000 emplois – tandis que les postes gouvernementaux ont augmenté de 23 000.
La croissance de ces emplois est une évolution positive pour les femmes et les personnes de couleur en particulier, a déclaré Spriggs, car elles ont tendance à occuper des postes de direction dans les secteurs de la santé et des services publics.
“Le fait que ces secteurs se portent bien et continuent d’embaucher, c’est une bonne nouvelle pour les questions d’équité”, a-t-il déclaré.
— Gabriel Cortes de CNBC a contribué au reportage.
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